公司简介
江苏龙腾特钢集团有限公司（前身常熟市龙腾特种钢有限公司）创建于1993年，是一家集传统钢铁产业和金属深加工于一体的钢铁联合型企业。公司拥有总资产200多亿元，下设特钢公司、型钢公司、钢棒公司、耐磨球公司、焊材公司、汽车锻件公司、新能装备公司、外贸公司、龙腾希尔顿酒店和现代农业园，员工总数6000余名，年产各类特种钢450万吨以及各类金属深加工制品500万吨。
公司拥有“国家级技术中心”，先后跻身江苏工业企业百强、全国民营企业500强、全国制造业企业500强。荣获“全国绿色工厂”、“中国工业碳达峰‘领跑者’”、“全国钢铁行业改革开放40周年功勋企业”、“江苏省改革开放四十周年十大影响力功勋企业”、“江苏省高新技术企业”等诸多荣誉称号。
公司福利
我们安排
人才公寓（大学生50㎡公寓房一套）并缴纳五险一金
生日福利、工龄奖金
年终奖金、餐费补贴、年休假
技能等级免费培训考证
岗位详情
新能装备公司招聘（沿江开发区）
公司简介
常熟市龙腾新能装备科技有限公司成立于2021年7月8日，位于常熟市沿江经济技术开发区兴港路6号，占地500亩。隔壁配套港口，有明显的运输优势。依托龙腾特钢集团的国家级企业技术中心的研发优势和产业整合优势，定位绿色新能源装备、航空航天、船舶、核电、化工等高端装备发展的前沿。公司主要配置的14000吨和6600吨自由锻机相应属于世界级大规格的锻件的生产第一阵营，是国内最大能力的生产企业之一。
公司从锻造—热处理—机加工—精整—无损检测—成品的全流程高端自动化生产线，由于发展迅速，诚招锻造、热处理、质检、行车、机械维修和机修工程师、维修电工和自动化工程师等方面人才
岗位：销售 10名
薪资：6000元/月+业务奖金
要求：本科以上，40周岁以下，有厚板相关经验者可适当放宽条件。
主要工作：负责在全国范围内进行市场开发，跟踪客户，订单物流跟进。性格外向，工作富有激情，敬业，可接受长时间出差。长白班7：30-17：00；单休。
岗位：热处理车间副主任1名
要求：大学本科及以上学历，年龄45岁及以下，要求有中厚板热处理生产技术管理或车间管理经验者。
主要工作：1、统筹负责热处理车间安全、环保、6s、生产及合同按期交付、设备、质量及成本等综合管理工作；
2、统筹安排车间各岗位人员定岗定责，确保人员高效负责。长白班7：30-17：00；单休。
岗位：精整车间副主任 1名
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：1、负责精整区域现场所有作业管理，根据技术规程、操作规程和工艺要求进行剪切、更换剪刃等工作。
2、负责剪切质量，以及剪刃更换后设备复位和清理区域卫生。
3、负责切割质量问题分析及改善，合理化建议提出。长白班7：30-17：00；单休。
岗位：生产调度长 1名
要求：大专及以上学历，45周岁及以下，有中厚板车间主任管理经验优先。
主要工作：1、组织、协调当班车间的生产整体管理；依据作业区生产计划布置生产任务，将产量、质量、成本等指标下达给各班组，并时时监督、检查；进行班组、员工业绩考核。
2、车间班组人事、安全、质量、产量、成本指标等管理工作。长白班7：30-17：00；单休。
岗位：精整班长 1名
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：1、负责精整区域现场所有作业管理，根据技术规程、操作规程和工艺要求进行剪切、更换剪刃等工作。
2、负责剪切质量，以及剪刃更换后设备复位和清理区域卫生。
3、负责切割质量问题分析及改善，合理化建议提出。三班二倒。
岗位：剪机组长 2名
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：1、负责当班生产剪切质量管理，做好本组人员工作安排，抓好整个在线剪机的协同配合，完成班组指标任务。
2、协助班长做好生产质量分析工作。
3、班中出现异常的处置协调工作。三班二倒。
岗位：主轧区班组长 1名
要求：本科、轧钢（压力加工、材料成型专业），45周岁以下，有中厚板生产管理经验者可适当放宽条件。
主要工作：1、负责钢板轧制区的生产管理。监督轧辊更换及调平调零，在轧辊更换前对预装质量进行检查，轧辊上线后作好各项准备就绪条件的检查和签字确认，协调正常情况下开机和停机。
2、负责轧制区自动化控制和传动的各种控制画面的监控。掌握各钢种规格工艺控制要点，全面掌握解决各种轧制缺陷的方法及各类轧制异常故障处理，保证钢板符合轧制计划要求和成品质量要求。3、负责监督、保证钢板在轧制区域的物料跟踪，不混号。
负责安排、检查当班生产的工艺记录、质量记录、交接班记录填写。三班二倒
岗位：轧机主操 4名
要求：本科及以上学历、轧钢专业（压力加工、材料成型），45周岁以下，有中厚板生产经验者可适当放宽条件。
主要工作：1、负责钢板轧制区的生产管理。监督轧辊更换及调平调零，在轧辊更换前对预装质量进行检查，轧辊上线后作好各项准备就绪条件的检查和签字确认，协调正常情况下开机和停机。
2、负责轧制区自动化控制和传动的各种控制画面的监控。掌握各钢种规格工艺控制要点，全面掌握解决各种轧制缺陷的方法及各类轧制异常故障处理，保证钢板符合轧制计划要求和成品质量要求。3、负责监督、保证钢板在轧制区域的物料跟踪，不混号。
负责安排、检查当班生产的工艺记录、质量记录、交接班记录填写。三班二倒
岗位：预矫、热矫直、ACC操作工 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。定岗6000--10000元/月
要求：专科及以上，45周岁以下
主要工作：1、负责热矫（包括热喷印、上下表检）设备操作，保证钢板的矫直平直度满足工艺要求，热喷印钢板号的确认或准确注入、上下表面质量异常关注等。
2、负责保证钢板在轧制区域不混质混号。
3、负责当班生产的工艺记录、质量记录、交接班记录填写。三班二倒
岗位：司炉工（加热炉、室式炉、补温炉） 1名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。7000~11000元/月
要求：本科学历，热能专业优先，45周岁及以下，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：1、负责当班生产设备操作，保证板坯符合加热制度的要求和板坯加热质量的要求。保证钢坯的在炉、出炉的加热质量。
2、负责煤气的停、送气的操作和组织。当班加热区域的设备操作、点检、润滑，加热炉熄火、点火过程中的操作。三班二倒
岗位：进钢、出钢工 5名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~9000元/月
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：1、负责当班生产设备操作，保证板坯符合装炉装出钢要求。协助轧机做好出钢工作。
2、负责当班进出钢区域的设备操作、点检、润滑工作。
3、协助做好班中异常处置工作。三班二倒
岗位：切头剪、双边剪、定尺剪主操 5名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作:负责剪区域设备操作，根据技术规程、操作规程和工艺要求进行剪切、更换剪刃等工作。负责剪切质量，以及剪刃更换后设备复位和清理区域卫生。三班二倒
岗位：火切技术工 5名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：45周岁以下，初中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：负责剪火切区域设备操作，根据技术规程、操作规程和工艺要求进行火剪。负责火切质量，以及清理区域卫生。三班二倒
岗位：磨床技术工 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：专科及以上，40周岁以下，有中厚板磨床工作经验优先
主要工作：熟悉磨床技术规程和安全规程，掌握轧辊磨床的性能参数和操作要领，熟悉各种材质轧辊的特点，掌握各种材质轧辊的磨削工艺和标准。三班二倒
岗位：磨辊间轴承工7名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：专科及以上，40周岁以下，有中厚板装配工作经验优先。
主要工作：
熟悉轴承装配技术规程和安全规程，掌握各型号轧机的性能参数和装配操作要领，熟悉轧辊和轴承型号及其拆装维护要求。三班二倒
岗位：叉车工 3 名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~9000元/月
要求：男女不限，45周岁以下，有叉车证优先。
主要工作:负责对叉车的日常操作、维护及保养。三班二倒
岗位：行车工 38名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~9000元/月
要求：男女不限，45周岁以下，有行车证优先。
主要工作：依据公司和厂部行车安全技术操作规程和各项安全规章制度，所在岗位范围内生产任务进行吊装作业，负责保质、保量、按时完成工序和点检方下达的全厂机械设备在线离线检修装配和轧机支承辊磨削等，钢坯和钢板的吊运、收发货，以及其他需要吊装的任务，并对操作室内公用设施的使用、交接负责，完成当班生产任务。三班二倒
岗位：电气及自动化工程师 6名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月。
要求：专科及以上，40周岁以下，有电工证，有强电维修经验、电气自动化专业优先
主要工作：负责自动化控制系统的实施和维护工作；现场点位确认、系统安装和调试；自动化系统操作和维护；项目交接和后续技术支持；熟悉电气自动化控制原理和技术，熟悉plc编程；有良好的沟通和协调能力，能够与团队成员有效沟通；具备快速学习和适应新技术的能力。三班二倒。
岗位：设备工程师 10名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：专科及以上，40周岁以下，有焊工证，有自动化维修经验优先。
主要工作：负责机械设备日常检查、维护及故障预防处理，确保设备正常运行；参与设备安装调试及改造，提升设备生产效率；制定设备作业规程及TPM管理工作推进；有较强的团队合作精神、学习能力、沟通能力和责任意识；能够遵守公司各项规章制度。三班二倒
岗位：试样力学检测工程师 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：高中及以上，45周岁以下，身体健康，服从管理，诚实正直，具备钢铁行业电镜、金相检测、力学检测经验者优先。
主要工作：负责使用电镜、金相显微镜、拉伸机、冲击机、弯曲机等设备；具备扎实的金属材料基础理论知识；负责实验数据的分析，完成检测相关记录的填写和报告的出具；完成实验室设备的日常维护与保养及实验室的6S。三班二倒
岗位：试样加工 4名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~10000元/月
要求：高中及以上，45周岁以下，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，具备钢铁行业试样加工经验者优先。
主要工作：负责操作试样加工用的车床、铣床、磨床、锯床等设备；熟练使用卡尺、千分尺等量具使用。三班二倒
岗位：试样加工检验班长（兼调度） 1名
薪资：10000-13000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：负责来样的接收确认；负责传递样品信息、检验项目、试样保存等信息；负责检验班组的日常管理，检验员工作安排等，记录并汇报检验工作情况；监督组员按作业指导书进行作业；确保检测数据的真实性、正确性；负责日常量具、检具清洁点检及检测中心的6S；负责新老检验员培训及考核。三班二倒
岗位：质检班班长 2名
薪资：10000-13000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：负责现场中厚板质量检查和无损检测工作、以及班组的日常管理等工作；具备无损检测2级以上（含）资质，能够编制具体的作业指导书、独立进行质量检查和无损检测工作，签发钢板无损检测报告，对检查、检验数据的真实性、正确性负责；监督组员按作业指导书进行作业，及时向上级反馈当班检查、检验工作情况；负责检查、检验数据的统计、分析和报告，为质量问题的改进提供技术支持；负责使用的工卡量具和探伤设备（器具）的维护保养和工作区域的6S工作；负责新老员工的培训与考核。三班二倒
岗位：离线探伤工 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。7000~10000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：具备无损检测2级以上（含）资质，负责钢板等产品的离线UT、PT、MT工作；能够独立进行无损检测工作，并独立出具检测报告；确保报告的准确性、完整性、科学性并对结论负责；负责无损检测数据的统计、分析和报告、问题的处理和技术支持。三班二倒
岗位：在线探伤工 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。7000~10000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：具备无损检测2级以上（含）资质，负责钢板等产品的在线UT工作；能够独立进行无损检测工作，并独立出具检测报告；确保报告的准确性、完整性、科学性并对结论负责；负责无损检测数据的统计、分析和报告、问题的处理和技术支持。三班二倒
岗位：离线表面检查 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。7000~10000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：负责对钢板等产品的离线表面检查工作；确保检测数据的真实性、正确性；对卡尺、千分尺等量具的日常维护保养；三班二倒
岗位：综合判定员 2名
薪资：试用期三个月工资5500元/月（工作表现好可提前定岗）。6000~9000元/月
要求：45周岁以下，高中及以上学历，身体健康，服从管理，吃苦耐劳，有中厚板生产经验者优先。
主要工作：负责对产品检验进行综合判定；负责当班检验情况的汇总汇报；负责异常情况的及时上报；三班二倒
联系人：
孙先生17712333021
谢先生16624789710
钱女士13915622692
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特钢公司招聘
岗位：总裁助理 2名
薪资：月薪15000以上，能力突出面谈
要求：
拥有985或211高校本科及以上学历，年龄28岁以下，冶金工程、材料科学、财务管理、金融学、统计学、经济学等相关专业背景，具备扎实的理论基础与实战潜力。跟踪宏观经济数据、政策变动及地缘政治事件，评估其对市场的影响；具备优秀的逻辑思维能力和敏锐的市场洞察力，擅长收集并分析行业数据，利用专业分析工具和技术，预测市场趋势，能够独立撰写高质量的市场研究报告，为战略决策提供有力支持；良好的沟通能力和团队协作精神，能够与不同背景的人有效交流。定期参与内部研讨会，分享研究成果，提升团队整体分析能力。
岗位：储备人才 15名
薪资：月薪6000-8000
要求：
1、储备周期5个月，前3个月为试用期，期间学习各分厂基本工艺流程的相关基础知识，实习期结束后根据专业及能力分配到相应岗位；
2、有较好的沟通能力，身体健康，吃苦耐劳，踏实肯干，忠诚敬业，思维敏捷；32岁以下，应届毕业生亦可。
联系人：陆先生 电话：13506241241
⚫电炉炼钢厂
岗位：电炉炉长 1名
薪资：月薪14000-16000
要求：职高或高中以上文化，有5年康斯迪电炉炉长工作经验，懂班组管理，年龄30-45岁之间。
岗位：生产班调度主任 1名
薪资：月薪14000-16000
要求：高中及以上文化，有同等类型冶金企业的生产调度、过程管控、协调能力，懂得电炉冶炼原理或是担任过过同等电炉炉长2年以上经验，工作责任心强，年龄35-45岁之间。
岗位：LF精炼炉炉长 1名
薪资：月薪12000-15000
要求：高中及以上文化，有3年以上炉长工作经验，年龄30-45岁之间。
岗位：VD炉炉长 1名
薪资：月薪10000-14000
要求：高中及以上文化，有3年以上VD炉炉长工作经验，年龄30到45岁之间。
岗位：炉前工 3名
薪资：月薪7200-8000
要求：高中及以上文化，有3年以上VD炉炉长工作经验，年龄30到45岁之间。
岗位：连铸浇钢工 5名
薪资：月薪7200-7800
要求：初中以上文化，年龄在20-45岁之间，无实践经验亦可，善于学习与专研。
岗位：大包平板工 5名
薪资：月薪7200-7500
要求：初中以上文化，年龄20-48岁之间，无实践经验亦可
岗位：机修工 5名
薪资：月薪7200-8000
要求：初中以上文化，年龄在20-48岁之间，有3年以上实践经验，会气割、电焊，懂装配。
岗位：维修电工 5名
薪资：月薪7200-8000
要求：技校或高中以上文化，年龄在20-45岁之间，有3年以上实践经验，有电工证。
联系人：皋先生 电话：15051777967
⚫转炉炼钢厂
岗位：大包热修工 1名
薪资：7100-8000
要求：20-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳，适应三班倒，有相关工作经验者优先。8小时三班倒
岗位：P3拉钢工 1名
薪资：7500-8000
要求：身体健康，能吃苦耐劳，适应三班倒，有相关工作经验者优先。8小时三班倒
岗位：行车工 3名
薪资：6200
要求：女的20-40岁以下，男的20-45岁以下，学历，初中以上，身体健康，身体健康，能吃苦耐劳，适应三班倒，有相关工作经验者优先。8小时三班倒。
岗位：转炉钳工 3名
薪资：7000-8000
要求：20-45周岁，身体健康，能吃苦耐劳，适应三班倒，有相关工作经验者优先。8小时常白班
联系人：张先生 电话：15851611268
⚫高线厂
岗位：普工（轧机工，精整工） 15名
薪资：试用期三个月工资5000元/月（工作表现好可提前定岗）。定岗7500--10000元/月
要求：工作认真负责，能吃苦耐劳。初中以上，45周岁以下。三班二倒。
岗位：钳液工 15名
薪资：试用期三个月工资5000元/月（工作表现好可提前定岗）。定岗7500--10000元/月
要求：工作认真负责，能吃苦耐劳。初中以上，45周岁以下。三班二倒（部分长白班）
岗位：电工 3名
薪资：试用期三个月工资5000元/月（工作表现好可提前定岗）。定岗7500--10000元/月
要求：工作认真负责，能吃苦耐劳。大专以上，45周岁以下。三班二倒（部分长白班）
岗位：操作工 6名
薪资：试用期三个月工资5000元/月（工作表现好可提前定岗）。定岗7000--9000元/月
要求：工作认真负责，能吃苦耐劳。初中以上，40周岁以下。三班二倒。
联系人：祝先生 电话：13915670498
⚫原料码头厂
岗位：电工 1名
薪资：试用期2个月，工资6000元/月，转正工资8000-10000/月。
要求：45岁以下，持电工证，会pLC，有3年以上相关工作经验。长白班。
岗位：钳工 1名
薪资：试用期2个月，工资6000元/月，转正工资7000-9000/月。
要求：45岁以下，有3年以上相关工作经验，持焊工证者优先。长白班。
岗位：皮带工 2名
薪资：试用期2个月，工资5000元/月，转正工资6000-6500/月
要求：50岁以下，身体健康，吃苦耐劳，本地人优先。三班两倒。
联系人：徐女士 电话：15050308040
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汽车锻件公司
⚫轴承钢球厂
岗位：阪村热镦机操作工 2名
薪资：试用期三个月，工资5000元/月，转正后按实际产量结算工资，多劳多得。
要求：40周岁以下，初中以上文凭，能熟悉看懂图纸，工作认真负责，有机械装配方面经验可以优先考虑。三班制。
联系人：孔先生 电话：18662586590
⚫机加工厂
岗位：数控操作工 5名
薪资：试用期三个月，工资5000元/月，转正后按实际产量结算工资，多劳多得。
要求：40周岁以下，初中以上文凭，能熟悉看懂图纸，工作认真负责，有机加工方面经验可以薪资面议。
联系人：张先生 电话：18852991016
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焊材公司
岗位：设备操作工 100名
薪资：7000-12000/月
要求：负责整套设备生产线的看护、操作、调试及基础维修， 能适应两班倒。12小时两班倒，上六休一。
岗位：机修工 2名
薪资：7000-10000元/月
要求：年龄20-45岁，初中及以上学历，有多年工作经验者年龄可适当放宽，负责现场维修保养设备，能适应倒班。
岗位：实验室焊工 1名
薪资：8000-12000/月
要求：1、熟悉气保实心焊丝、药芯焊丝、埋弧焊丝、电焊条焊接；2、有试板焊接经验，能独立完成试板焊接工作；3、沟通能力强，能处理客户现场焊接问题；4、年龄45岁以下，优秀者可适当放宽。长白班7:30-17:00，单休。
岗位：销售 3名
薪资：底薪6k+提成
要求：
1.40岁以下；2.性格外向，工作富有激情，可接受长时间出差；3.熟悉贸易流程并能独立开发客户。
岗位职责：负责焊材产品销售，开发国内市场客户等相关工作。长白班7:30-17:00，单休
联系人：徐先生 电话：15162582736
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型钢公司招聘
岗位：销售 3名
薪资：底薪4k+提成
要求：1.年龄40周岁以下，大专及大专以上学历，有相关钢铁行业营销经历者优先考虑 2 身体健康，吃苦耐劳，善于沟通，服从管理，有上进心。长白班7:30-17:00，单休
岗位：设备科科长 1名
薪资：月薪12000-15000
要求：1.年龄45周岁以下，大专及大专以上学历，有相关冶金机械行业经历者优先。2 能熟练掌握电脑制图等相关软件 3. 吃苦耐劳，善于沟通，有上进心，有良好的语言写作等表达能力。长白班7:30-17:00，单休。
岗位：设备科科员 储备干部 3名
薪资：6000-8000元/月
要求：成绩优异 能力出众 愿意扎根生产一线，能吃苦耐劳，上进好学的技术人员作为后备干部重点培养。长白班7:30-17:00，单休。
岗位：操作工 15名
薪资：试用期2个月，工资6000元/月，转正工资8000-10000/月
要求：1.年龄20-50周岁 2.能吃苦耐劳，服从管理 ，12小时两班倒，上六休一。
联系人：陶先生 电话：13915617217
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钢棒公司招聘
⚫钢棒一厂
岗位：操作工 4名
薪资：试用期一个月工资5000元/月。转正工资7000--9000元/月
要求：年龄50岁以下，初中以上文化。长夜班
联系人：肖先生 电话：18913635931
⚫钢棒二厂
岗位：收线工、放线工 5名
薪资：试用期150元/天；转正计件；8000-10000/月
要求：年龄45岁以下，长夜班22：00-8：00
岗位：仓库主管 1名
薪资：7000-8000/月
要求：年龄45岁以下，长白班7：30-17：00
岗位：仓库发货员 1名
薪资：6000-6500/月
要求：年龄45岁以下，长白班7：30-17：00
岗位：吊料 1名
薪资：试用期5000；转正计件；5000-6000
要求：年龄45岁以下，长白班7：30-17：00
岗位：中控 1名
薪资：试用期5000；转正计件；90000-10000
要求：年龄45岁以下，长夜班22：00-8：00
岗位：总部销售 1名
薪资：实习期6000
要求：年龄35岁以下，大专学历以上，有销售经验者优先，长白班7：30-17：00；单休。
联系人：陈先生 电话：15250332065
⚫端板厂
岗位：冲床工 2名
薪资：试用期5500；计件；6500-7500/月
要求：年龄45岁以下，有相关经验者优先，长白班7：30-17：30；单休。
岗位：三头机工 2名
薪资：试用期5500；计件；6500-7500/月
要求：年龄45岁以下，有相关经验者优先，长白班7：30-17：30；单休。
联系人：陆先生 电话：15162587085
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耐磨球公司招聘
岗位：国外主管 3名（印尼/哈萨克斯坦）
薪资：1.5-1.8万/月
要求：
1.精通印尼语/哈萨克语（硬性要求）；2.能够接受长期驻外工作；3.男性，40岁以下；4.有生产管理/质量管理/仓库管理经验者优先考虑。
岗位职责：负责国外分厂生产/质量/仓库管理。
岗位：销售 2名
薪资：底薪6k+提成
要求：
1.40岁以下；2.性格外向，工作富有激情，可接受长时间出差；3.熟悉贸易流程并能独立开发客户。
岗位职责：负责耐磨球产品销售，开发国内市场客户等相关工作。
岗位：技术服务 2名
薪资：1-1.2万/月
要求：
1.选矿专业，英语较好者优先考虑；2.男性，40岁以下；3.能够接受经常性出差。
岗位职责：负责到客户现场对使用情况进行调研、技术交流，收集产品使用数据，负责现场跟踪指导。
联系人：姚先生 电话：18112560872
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总公司招聘
岗位：储备干部
薪资：本科8000元/月；硕士10000元/月；博士15000元/月
要求：本科及以上学历，机械、电气、自动化、化工、冶金、材料等相关专业，成绩优异，能力出众，愿意扎根生产一线，吃苦耐劳，上进好学。
联系人：钱先生 电话：18994410530
