1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解;跟踪公司经营目标达成情况,提供分析与改进意见;
2、协助总经理做好各项管理工作的布置、实施、检查、督促以及落实执行;
3、处理公司日常运作事务及与各职能部门的协调、管理工作;
4、负责总经理的行程安排、访客预约接待、差旅安排等日常业务;
5、负责总经理往来信件的整理,处理日常往来文电,并及时沟通相关信息;
6、负责起草日常性文件、讲话稿、年度工作总结等;
7、负责起草、打印及时流转、登记和存档总经理签发文件;
8、做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录;
9、负责组织对外的商务接待工作,陪同出席商务洽谈;
10、安排好总经理的行程,订机票、酒店、餐厅等工作;
11、其他总经理安排的相关工作等。
岗位要求:
1、人品善良,性格开朗、直率;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;
2、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,口头表达能力优秀;
3、较强的人际交往和事务协调能力,具有独立分析、思考和解决问题的能力;
4、知识结构较全面,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
5、有良好的个人修养,性格沉稳,逻辑思维清晰,有较强的责任心事业心,较强的洞察力和敏锐的决断力;
6、有较强的组织、协调、沟通、领导能力,能冷静处理突发情况,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;
7、有C1驾照,并能熟练驾驶。

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